Comparatif · plateforme
Alternative à Talent.io : Rocket4RPO vs Talent.io
Talent.io est une plateforme qui met en relation candidats Tech/Product déjà qualifiés avec des entreprises. Les candidats postulent, les entreprises choisissent.
Talent.io
Modèle : Commission au succès (~15% du salaire annuel brut)
7 500€ à 15 000€ par recrutement (selon salaire)
Rocket4RPO
Modèle : Forfait mensuel
~2 800€ / recrutement
Forces de Talent.io
- ✓Pool candidats pré-qualifiés
- ✓Process rapide quand le match est bon
- ✓Bon pour les profils "standards" (Dev mid-level)
Faiblesses de Talent.io
- !Zéro sourcing actif — on attend les candidats
- !Peu de profils seniors / executive
- !Pas de conseil recrutement, juste une mise en relation
Quand choisir Talent.io plutôt que Rocket4RPO ?
- →Vous avez 1 seul poste Tech à pourvoir, mid-level, non-urgent
- →Vous n'avez pas besoin de coaching sur votre process
Quand Rocket4RPO est meilleur
- ★Vous avez 3+ recrutements prévus sur 12 mois
- ★Vous cherchez des profils rares (Staff, Lead, Exec)
- ★Vous voulez améliorer votre marque employeur et votre process
- ★Vous avez besoin de recruter aussi sur des postes Sales / Product / Ops
Vérifiez si Rocket4RPO vous convient
Diagnostic gratuit 30 min. Si ça ne matche pas, on vous dit lequel concurrent choisir.