Définition
Vesting et cliff (equity)
En anglais : Vesting & cliff
Le vesting définit le calendrier d'acquisition de l'equity ; le cliff est la période minimum avant tout vesting.
Standard de marché en startup : vesting 4 ans, cliff 12 mois (rien n'est vesté avant 1 an d'ancienneté, puis 1/48 par mois pendant 36 mois). Variations possibles : cliff réduit à 6 mois pour les profils C-level chassés, refresh d'equity tous les 18-24 mois pour les top performers. Attention aux acceleration clauses (accélération du vesting en cas d'acquisition) — toujours négocier le double-trigger (acquisition + perte de poste).