Définition
Talent AcquisitionTA
Talent Acquisition (TA) est le métier consistant à identifier, attirer, évaluer et recruter les profils dont une entreprise a besoin. Plus stratégique que le simple recrutement.
Le Talent Acquisition couvre l'ensemble du cycle de recrutement : définition du besoin avec le manager, sourcing, qualification, entretiens, closing, onboarding. À la différence d'un simple recruteur, un Talent Acquisition Specialist (ou Talent Partner) a une vision long terme, travaille sur la marque employeur, construit des viviers de candidats et mesure ses résultats avec des KPIs (time-to-hire, quality-of-hire, sourcing channels, etc.).