Définition
Scorecard
En anglais : Hiring scorecard
Le scorecard est une grille d'évaluation structurée qui définit les critères de succès d'un poste avant de commencer le recrutement.
Inspirée du livre Who: The A Method for Hiring (Geoff Smart). Une scorecard contient : la mission (1 phrase), 3-5 outcomes mesurables (résultats attendus à 12 mois), les compétences clés, les comportements/valeurs requis. Sert de référence à tous les interviewers pour scorer chaque candidat sur les mêmes critères = recrutements plus objectifs.